Eikos Concepts, jeux pour la formation

Quelques références

Parcours de formation conçus et animés par Eikos

     - CEA, Sagem : Techniques de négociation
     - Socotec, Iveco, Opcalia : Développer la relation client
     - CNAV, Eci Telecom, CNRS, GNFA, TDF, Ipsen, INSEE : Diffuser la Culture projet
     - CNRS : Culture projet dans les projets de communication
     - Leroy Merlin, Air Liquide, CNRS, CJD, Opcalia : Gérer son temps et Réussir ses priorités
     - Afnor, Gemalto : Réussir en équipe
     - CEA DAM : Réussir ses projets RH
     - SMABTP : Le pilotage d’activités
     - Pomme de Pain, ECI Telecom, Bayard, TDF  : Manager ses équipes
     - Gemalto, Johnson & Johnson, Orange, Caisse des dépôts : Conduite du changement
     - Total : Communication efficace
     - Ethicon, Ifaci, DHL, McKinsey, Printemps : Formation de formateurs
     - CNRS, Fordis, HP : Gestion des tensions et des conflits


Parcours de formation conçus par Eikos et déployés par des formateurs relais :

     - Johnson & Johnson : Journée d’intégration, être acteur de son développement
     - Le Printemps : La gestion unitaire (accompagnement du changement lors du passage à SAP, Le droit du travail pour les managers
     - INSEE : Piloter son action grâce aux tableaux de bord
     - Leroy Merlin : EDP, cartes en main (ensemble des collaborateurs)
     - Le Printemps :
     - Agora : Optimiser son action commerciale sur son secteur, Cohésion des équipes commerciales
     - Louvre-Hotels : Utiliser un nouveau système d’information, Les produits commerciaux
     - Gaz de France : Susciter l’adhésion à une nouvelle politique commerciale
     - Orange : Le haut débit mobile
     - Renault : La création de valeur par le personnel de back-office
     - K par K : Perfectionnement pour les Vendeurs expérimentés
     - Decathlon : La gestion de projet
     - Groupe AFNOR : Réussir Ensemble la Normalisation et la Certification (fusion Afaq-Afnor)
     - CHANEL : Fondamentaux de la Vente (français/anglais)
     - Decathlon : La conduite du changement
     - Glaxo-Wellcome : Les bonnes pratiques de fabrication
     - Orange, France Telecom, Wanadoo : Les offres Pro
     - Sanofi : Culture web pour les visiteurs médicaux
     - Schindler : déploiement des bonnes pratiques managériales par les cadres
     - CHAUMET : Do yo speak CHAUMET
     - Yves Saint Laurent Parfums : L’Homme
     - Renault : La relation « Client Haut de Gamme
     - Campanile : Déployer une nouvelle politique commerciale
     - Photoservice : l’essentiel du numérique
     - France Télévision Publicité : nouvelle politique de vente des espaces publicitaires
     - OCP : Les bonnes pratiques de distribution de médicaments
     - Schneider Electrics : Communiquer pour mieux vendre (anglais)
     - ED : La relation client, changement d’enseigne et d’organisation
     - Biogaran : Les génériques indispensables

références

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